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职位发布者

李悦

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职位描述

岗位职责:

初中部招聘
语文学科 3人
1.汉语言文学、学科教学(语文)专业研究生及以上学历(对外汉语及其他专业请勿投简历有教师资格经验的可放宽至全日制本科学历)。
2.具有深厚的文学修养、广博的知识背景。
3.普通话标准,具有较强的口语表达与书面表达能力。
4.语文基础知识扎实。
5.具有沟通协调、组织管理能力,能做好班级管理与学生思想教育工作。
6.具有多年授课经验及多年班主任经验者优先考虑。
英语学科 1人
1.英语、学科教学(英语)专业研究生及以上学历(有海外留学经验但初始学历不符及其他专业请勿投递简历,有教师资格经验的可放宽至全日制本科学历)。
2.具有专业八级等级证书,或能提供雅思托福分数的可作为英语水平参考(以上均需提供可供查实的证明,雅思托福需提供口语分数)。
3.口语发音标准,具备全英教学的能力。
4.具备创新教学的能力。
5.专业和初始学历符合且有海外留学经历的可以优先考虑。
地理学科 2人
1.地理科学、教育学(地理学方向)专业研究生及以上学历,有教师资格经验的可放宽至全日制本科学历。
2.具备能够理解和掌握中学教材的能力。
3.对中学教材有良好理解,能熟练应对课堂教学.
物理学科 2人
1.物理学、应用物理学专业研究生及以上学历,有教师资格经验的可放宽至全日制本科学历
2.具备能够理解和掌握中学教材的能力。
3.思维缜密,擅长教学活动。
4.具有实验技能、实践能力和信息处理技能等较为全面的专业技能.
生物学科 2人
1.生物学专业研究生及以上学历,有教师资格经验的可放宽至本科。
2.具备能够理解和掌握中学教材的能力。
3.对教材有透彻理解,能够熟练运用学科知识并引导学生学习。音乐学科 3人
1.音乐教育相关专业研究生及以上学历,有教师资格经验的可放宽至全日制本科学历
2.有良好的声乐、舞蹈、键盘功底,即兴伴奏能力较强。
3.能够胜任学生各项活动编排和策划工作,有较强的合唱、乐队、舞蹈等特长训练指导能力。
4.具备组织优秀文艺社团经验。
体育学科 2人(男女各1人)
1.体育教育相关专业研究生及以上学历,有教师资格经验的可放宽至全日制本科学历。
2.具备较强的课堂指导能力,语言表达清楚、简洁,能够清晰流畅地讲解动作要领,示范准确。
3.具有较强的篮球、排球、足球、健美操、田径等体育项目特长的训练、指导能力。
4.能够创编、组织大型团体操,组织体育活动。
美术学科 3人
1.美术教育或美术设计相关专业研究生及以上学历,有教师资格经验的可放宽至全日制本科学历。
2.具有较高的艺术修养与审美情趣。
3.专业基本功扎实,有艺术字、水粉画、素描、色彩、速写、国画、陶艺等艺术课程的教学能力。
4.具有较强的创作能力,能够独立开展特色社团活动,能够组织和参与校园文化建设。
5.具有较强的电脑作图能力和平面设计能力。
6.书写功底扎实,具有较高的硬笔书法水平及教学能力。
7.有书法相应等级证书及国家级或省级书法奖项者优先。
小学部招聘
数学学科 1人
1.仅限数学、应用数学、数学与应用数学、小学教育(数学方向)、学科教学(数学)专业本科及以上学历(物理、化学、生物等理工类专业及其他专业请勿投简历)。
2.能够系统理解和掌握小学数学教学领域的专业知识与教学技能。
3.具有深厚的专业知识、缜密的逻辑思维能力、清晰流畅的语言表达能力

福利待遇:
一经录用,学校将提供优越的工作环境、薪资待遇及充分的职业发展空间。
1.薪资3k-6k
2.签订劳务派遣合同后,参保“五险一金”
3.用工方式:招聘人员实行劳务派遣制
4.人员管理:聘用人员须接受用工单位的管理,并遵守用工单位的各项规章制度。
任职资格:

1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,遵守纪律,品行端正;
2.具有适应岗位要求的身体条件;
3.爱岗敬业,工作思路清晰,有事业追求、有奉献精神;
4.具有较强的团队协作意识、沟通能力、组织能力;
5.具备创新意识与创新能力;
6.应聘教师岗位要求年龄40岁以下 (特殊人才除外);
7.教师岗位需具备较强的教学基本功和专业素养;
8.能深刻理解中、小学最新课程标准;
9.具备招聘岗位需要的其他资格条件。
要求:全日制本科及以上学历的应往届毕业生。初始学历均要求统招全日制普通高等教育招生计划内本科毕业并获学士学位,不含自考、不含专升本。初始学历专业要求为各学科各岗位对口专业

有下列情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员,受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
2.曾被开除党籍、公职的人员;
3.曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员;
4.按照法律、法规规定不得聘用的其他情形的人员;
5.毕业后不能如期获得毕业证书、学位证书和教师资格证书的人员;
6.在校期间受过处分的人员;
7.被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员。

公司简介

吉林省国亚科技集团有限公司(简称国亚集团)成立于2002年,是以人力资源服务业为主业,集人力资源服务、科技成果转化、职业教育三大业务版块于一体的多元化现代化股份制企业。 国亚集团以互联互通为着力点,全面搭建政府、军队、院校、企业和其他社会力量广泛参与的多层次、宽范围、广领域合作平台,全方位服务社会、服务企业、服务人才、服务经济建设,促进区域间人力资源合理流动、科技成果有效转化、职业教育共赢发展。为客户提供劳务外包、工资代发、派遣、猎头、RPO、代理招聘、网络招聘、校园招聘会、社会招聘会、财税咨询、证照代办、代理记账、财税事务(人员)外包、平面设计、会议(商务)订制用水、物业服务和网站平台及维护等线上线下全方位一体化一站式服务。 国亚集团紧紧围绕市场需求、社会需求和国家发展大局,不断改革创新,加快企业发展,成为了东北地区乃至我国人力资源服务业一支强军。国亚集团于2015年12月整合了21世纪人才报、领上道网、领上道网系列大型招聘会的优势品牌及员工、客户等优质资源,完成了股份制改革,引入了先进的管理理念,采用最先进的网络技术,加快技术改造和转型升级,完成了从传统方式向“互联网+”模式的转变,各项业务全面实现了数据化、信息化、网络化。 国亚集团自2004年以来,先后举办各类人才招聘会138场,接待服务用人单位5万余家次、各类求职者百万人次,通过多种媒体渠道发布人才供求信息近千万条,为各类用人单位交流输送人才近60万人次,为地方经济和社会发展做出了巨大贡献,受到了政府和社会各界以及广大服务对象的一致好评,被评为吉林省人力资源市场先进集体、吉林省人力资源服务业优秀品牌企业、吉林省高新技术企业,被国家人力资源和社会保障部授予人力资源服务业诚信单位,被选为吉林省人力资源服务行业协会副会长单位、吉林省创新人才研究会副会长单位。 下一步,国亚集团将紧紧围绕“依托吉林、立足东北、面向全国”和“改革促创新、创新促发展”的总体发展思路,加快企业转型升级和跨越发展,全力推动企业向“信息网络化、运营市场化、服务亲情化、管理现代化、发展产业化”的方向迈进,不断打造企业品牌,提升企业综合实力,为经济社会发展实现伟大的中国梦做出更大贡献。 国亚集团总部地址:吉林省长春市朝阳区西安大路2008号典石广场 全国免费服务热线:4006-321-555


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